10월은 혁신과 트렌드 파악에 집중하는 시기입니다. 급변하는 산업 환경에서 혁신을 이끌고 트렌드를 파악하는 능력은 조직의 경쟁력을 유지하고, 미래를 대비하는 핵심 역량입니다. 창의적인 리더십과 함께 4차 산업 혁명을 선도하는 비즈니스 창의성을 기르고, 직장에서의 자기 혁신을 통해 지속적인 성장을 도모할 수 있습니다. (주)도픽스 아울컨설팅에서는 혁신과 트렌드 파악을 위한 다양한 교육 프로그램을 준비했습니다.

1. Industry 4.0 시대 변화와 혁신을 위한 창의 리더십 향상
교육목적: 4차 산업 혁명 시대의 변화를 이해하고, 이를 조직 내에서 혁신적으로 이끌 수 있는 창의적인 리더십을 개발합니다.
기대효과: Industry 4.0 시대의 기술 및 변화 트렌드를 이해하고, 이를 조직의 혁신으로 전환하는 능력 향상, 창의적이고 혁신적인 문제 해결 및 의사결정 능력을 배양할 수 있습니다.

2. 중견사원 역량 향상
교육목적: 중견사원으로서 더 큰 영향력과 책임을 발휘할 수 있는 역량을 강화하고, 조직 내 중요한 역할을 수행할 수 있도록 지원합니다
기대효과: 중견사원으로서의 전략적 사고와 리더십 향상, 조직 내 주요 프로젝트 및 변화를 이끄는 능력을 강화할 수 있습니다.

3. 4차 산업 혁명을 선도하는 비즈니스 창의성
교육목적: 4차 산업 혁명 시대에 필수적인 비즈니스 창의성 기술을 익혀, 시장 변화에 민첩하게 대응하고 혁신적인 비즈니스 아이디어를 창출하는 능력을 향상합니다.
기대효과: 창의적인 아이디어 발굴 및 실행 능력 강화, 비즈니스 환경 변화에 대응할 수 있는 전략적 사고 능력을 배양할 수 있습니다.

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10월 교육 프로그램을 통해 얻을 수 있는 결과
· 창의 리더십 및 혁신적 사고 향상: Industry 4.0 시대에 적합한 창의적 리더십과 혁신적 문제 해결 능력 배양
· 중견사원 역량 강화: 중견사원으로 조직 내에서 더 큰 영향력을 발휘할 수 있는 전략적 사고와 리더십 역량 향상
· 비즈니스 창의성 향상: 4차 산업 혁명 시대의 변화에 대응하는 창의적인 비즈니스 전략 개발
· 지속적인 자기 혁신: 직장에서의 지속적인 성장과 혁신을 위한 자기 혁신 역량 강화
· 인간 중심적 문제 해결: 고객 중심의 문제 해결 및 창의적 사고를 통한 혁신적인 아이디어 발굴 능력 강화

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지금, 여러분의 조직에 필요한 혁신과 트렌드 파악 역량을 강화해 보세요.
아울컨설팅의 맞춤형 교육 프로그램이 조직의 변화와 혁신을 이끄는 데 기여하겠습니다.